L'année 2021 n'a pas manqué de nouveautés :
Pas moins de 12 promotions de chercheurs d'emploi ont été accompagnées à Nantes et Saint-Nazaire. Nouveau aussi, "Les ateliers du mardi" préparent aux entretiens de recrutement, remettent à jour les CV, apprennent à rédiger une lettre de motivation...

Les "Quartiers d’été Jeunesse" initiés dans 6 Quartiers Prioritaires de Nantes, ont été l'occasion de rencontrer des jeunes qui ne sont pas partis en vacances.

(Gilles Simoncini, Alexandre Geai, Directeur RSE de la BPGO et Marco Billot)

L'action "Osons l’apprentissage et l’alternance" a été menée dans le cadre du dispositif #1jeune1solution et a fait découvrir des métiers et filières à 140 Jeunes...

Autant de nouveautés présentées par Gilles Simoncini lors de l'AG annuelle de l'association qui s'est tenue le 7 juin à la Banque Populaire Grand Ouest de Saint-Herblain.

Le Président de FACE Loire Atlantique a par ailleurs dévoilé aux quelque 50 membres présents, les orientations stratégiques pour 2022/2024 : élargir et diversifier notre réseau d’adhérents, développer nos zones d’interventions géographiques, innover pour toucher les publics «invisibles» et faire preuve de davantage de créativité et d’innovation dans nos actions.

Pour 2022, les priorités s'établissent ainsi :

. Donner la priorité à nos actions d’emploi et d’éducation

. Accentuer notre présence auprès des publics défavorisés notamment au sein des quartiers prioritaires

 . Développer nos zones d’interventions géographiques sur de nouveaux territoires du Département, notamment en milieu rural

Ci-contre, Lou, bénéficiaire de la Job Academy, a témoigné avec émotion de l'aide dont elle a bénéficié dans ses démarches.

. Permettre aux entreprises d’exprimer leur politique de diversité et d’inclusion à travers les actions de FACE Loire Atlantique

 . Innover et trouver de nouveaux champs d'exploration dans nos actions d'accompagnement en lien avec l'évolution de notre société

 .  Animer et fidéliser notre réseau de bénévoles

Fatah Fennane de Veolia, parrain dans la job academy "les Industrielles", a témoigné sur l'aide qu'il a apporté à Agnèla sa filleule (actuellement en contrat de professionnalisation).