24. septembre 2019

Le 19 septembre, FACE Loire Atlantique a dressé le bilan emploi de la Job Academy intergénérationnelle qu’elle a lancée le 4 décembre 2018, chez ENGIE Ineo Atlantique, une entreprise partenaire. Durant 9 mois, 21 chercheurs d’emploi dits « jobbers » -12 « juniors » de moins de 32 ans habitant en majorité dans des quartiers prioritaires et 9 « seniors » de 49 à 61 ans, ont ainsi été accompagnés par FACE Loire Atlantique.